Молодой педагог- современный лидер.
Учитель должен иметь максимум авторитета и минимум власти.
Т. Шаш
Кто такой молодой педагог и обязательно ли он должен быть современным лидером? Мнение на этот счет у каждого человека свое.
Я постараюсь дать наиболее полный ответ на этот вопрос.
Начну с того, кто же такой молодой педагог. Профессия педагога - ответственная, требующая большого внимания к своим подопечным. Молодой педагог- человек, на чьи плечи возложено очень много. Он должен стать достойным профессионалом; должен доказать, что нужен обществу. А чтобы доказать это, ему необходимо быть в курсе всех современных инновационных технологий, методов, приемов; уметь применять в своей деятельности эти методы, технологии и приемы для наибольшей результативности; быть инициативным; постоянно повышать свой профессиональный уровень. Только такой педагог.
А чтобы понять должен ли педагог быть лидером, я решила посмотреть значение этого слова в толковом словаре С. И. Ожегова. Лидер- это человек, пользующийся авторитетом или влиянием в каком-нибудь коллективе.
И действительно, педагог должен иметь большое влияние как среди детей, так и среди родителей. Именно с педагогом ребенок проводит большую часть дня. Поэтому перед ним (педагогом) стоит, можно сказать, глобальная задача - приложить максимум усилий для правильной организации процесса обучения и воспитания. И перед родителями необходимо держать позицию лидера, необходимо доказать, что тебе не зря доверили детей, что ты компетентный специалист в области педагогики.
Кроме этого, педагогу предстоит большая работа по формированию детского коллектива, изучению каждого ребенка как индивидуальности, определении способностей, наклонностей детей, оказании помощи в развитии их способностей.
Педагог, независимо от того, молодой он или имеет большой стаж работы, должен быть компетентен в своей сфере деятельности и достаточно хорошо эрудирован во многих других областях. Все это поможет ему установить контакт со своими воспитанниками, достичь взаимопонимания.
Помимо этого, педагог должен быть современным. Чтобы выстроить с детьми хорошие отношения, необходимо ориентироваться в увлечениях детей, разбираться в их лексиконе. Все это даст возможность для выстраивания взаимоотношений. И создавать положительную, доверительную атмосферу в коллективе.
Итак, из всего выше сказанного, я делаю следующий вывод: молодой педагог- это будущий профессионал, это специалист, перед которым открыты все пути для плодотворной деятельности, это человек, за которым стоит будущее. Молодой педагог обязательно является лидером в современной системе образования. Только в таком случае можно достичь результатов и быть уверенным, что в тебе нуждаются.
|